W latach 1977 – 2008 ukazało się siedemnaście tomów „Z Problematyki Prawa Pracy i Polityki Socjalnej” [Labour Law and Social Policy Issues, ZPPPiPS], wydawanych jako prace naukowe Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. Czasopismo powstało w 1977 roku. ZPPPiPS stanowi obecnie czasopismo OPEN ACCESS. Do czasopisma, począwszy od numeru 18 za 2020 r., przypisany został nr DOI. W czasopiśmie przyjęty został model, w którym autor(zy) i recenzenci nie znają swoich tożsamości (tzw. „double-blind review proces").

W czasopiśmie publikowane są artykuły naukowe z dziedziny nauk społecznych, dyscyplina: nauki prawne. W roczniku publikowane są artykuły w języku polskim oraz angielskim z zakresu tematycznego prawa pracy i polityki socjalnej. Przedstawiciele doktryny prawa pracy i prawa ubezpieczeń społecznych wielokrotnie w swoich opracowaniach naukowych korzystają z wyników badań opublikowanych na łamach ZPPPiPS.  

Pierwszym i wieloletnim redaktorem naczelnym czasopisma był prof. zw. dr hab. Tadeusz Zieliński. W konsekwencji uchwały z dnia 27 listopada 2018 r. Rady Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach ws. reaktywacji ZPPPiPS, w dniu 8 listopada 2019 r. Sąd Okręgowy w Katowicach postanowił zarejestrować wydawanie tegoż czasopisma w rejestrze dzienników i czasopism.

Przy ZPPPiPS ukonstytuowała się Rada Naukowa, w skład której wchodzą wybitni przedstawiciele nauki prawa pracy i prawa ubezpieczeń społecznych, zarówno z Polski, jak i z zagranicy.

Pierwotną wersją czasopisma jest wersja elektroniczna publikowana w Internecie.

Wszelkie zapytania prosimy kierować na adres: zpppips@us.edu.pl

 

Czasopismo jest współwłasnością Wydawnictwa Uniwersytetu Śląskiego oraz Stowarzyszenia Absolwentów Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach.

Czytaj więcej

  • EBSCO
  • ERIH Plus
  • BazEkon
  • CEJSH
  • CEEOL
  • CEON
  • Śląska Biblioteka Cyfrowa
  • Google Scholar
  • MOST Wiedzy
Ostatnio opublikowane
Wykorzystanie nowoczesnych technologii w zatrudnieniu a ochrona danych osobowych – wybrane zagadnienia
Opublikowane:: 2025-03-12
Nowoczesne technologie i sztuczna inteligencja są coraz częściej wykorzystywane w stosunkach pracy. Rozwiązania technologiczne wspierają pracodawców w zarządzaniu organizacją, obniżają koszty...
Definicja prawna pracy zdalnej w polskim prawie pracy
Opublikowane:: 2025-02-14
Regulacja pracy zdalnej została wprowadzona do Kodeksu pracy ustawą z dnia 1 grudnia 2022 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw, która weszła w życie w dniu 7 kwietnia...
Domniemanie stosunku pracy pracowników cyfrowych a ochronna funkcja prawa pracy
Opublikowane:: 2025-02-04
Niniejszy artykuł zawiera przegląd kluczowych kwestii związanych z platformami cyfrowymi i ich wpływem na rynek pracy. W pierwszej kolejności omówiono koncept i rozpowszechnienie się platform...
Ochrona pracowników przed zautomatyzowaną dyskryminacją na przykładzie procesu rekrutacji i selekcji pracowników
Opublikowane:: 2024-12-04
Na łamach artykułu analizie został poddany wpływ rewolucji technologicznej na zmiany zachodzące w obszarze zatrudnienia, co jest aktualnym tematem zarówno na gruncie prawa międzynarodowego, jak i...
Wybór, elastyczność organizacji pracy i konieczność zapewnienia opieki w erze cyfrowej: porównanie niemieckiego i włoskiego podejścia prawnego
Opublikowane:: 2024-12-04
Niniejszy artykuł ma dwojaki cel: podkreślenie potencjału i ograniczeń nowego prawa do żądania elastycznej organizacji pracy w celach opiekuńczych, ustanowionego w dyrektywie nr 2019/1158, oraz...
Pomiędzy ustnością a pisemnością rozprawy – charakterystyka, istota i cele załącznika do protokołu w sprawach pracowniczych
Opublikowane:: 2024-11-22
W ostatnich latach do sądów trafia coraz więcej spraw pracowniczych, a samo postępowanie jest coraz bardziej sformalizowane i skomplikowane. Strony sporu sądowego mają do dyspozycji liczne...
Ogłoszenia
ERIH Plus

2022-03-22

Z radością informujemy, że czasopismo "Z Problematyki Prawa Pracy i Polityki Socjalnej" pomyślnie przeszło procedurę oceny przez NSD (Norwegian Centre for Research Data) i zostało umieszczone na liście ERIH PLUS (The European Reference Index for the Humanities and the Social Sciences).

 

Czytaj więcej


Tom 22 Nr 5 (2024)
Opublikowane: 2024-12-05


ISSN: 0208-5003
eISSN: 2719-3462
Logo DOI 10.31261/zpppips

Wydawca
Wydawnictwo Uniwersytetu Śląskiego | University of Silesia Press

Licencja CC

Licencja CC BY-SA

20

Bazy cytowań
Logo BazHum
Logo CEJSH
Logo CEJSH
Logo CEEOL
Logo SHERPA
Logo EBSCO
Metadata from Crossref logo
Crossref Similarity Check logo
Ta strona używa pliki cookie dla prawidłowego działania, aby korzystać w pełni z portalu należy zaakceptować pliki cookie.